Udviklingskonsulent og Faglig praksiskoordinator

Udvikling af fremtidens rusmiddelbehandling i socialpsykiatrien

Orion søger en kvalitets- og udviklingskonsulent på deltid og en faglig praksiskoordinator på fuld tid.

Orion søger to kolleger til den konkrete opgave at etablere og forankre social rusmiddelbehandling for mennesker med komplekse psykiske lidelser og rusmiddelproblematikker.

Til stilling 1 søger Orion en kvalitets- og udviklingskonsulent med en relevant social- eller sundhedsfaglig uddannelse som for eksempel udviklingssygeplejerske eller socialrådgiver med en kandidat/master.

Ansøgeren skal lede udviklingen og implementeringen af rusmiddelbehandlingen samt arbejdet frem mod godkendelse efter servicelovens § 101. Stillingen er på deltid (30 timer om ugen) og tidsbegrænset til to år med mulighed for forlængelse.

Til stilling 2 søger Orion en faglig praksiskoordinator med en relevant social- eller sundhedsfaglig uddannelse på minimum bachelorniveau, eksempelvis som pædagog, socialrådgiver, ergoterapeut, fysioterapeut eller sygeplejerske. Praksiskoordinatoren skal gennemføre individuelle rusmiddelbehandlingsforløb og styrke medarbejdernes behandlingsfaglige praksis gennem metodevejledning, undervisning og sparring. Stillingen er en fast fuldtidsstilling.

De to stillinger indebærer forskellige ansvarsområder og et tæt samarbejde om at omsætte faglig viden til behandling, der gør en forskel i beboernes hverdag.

Om Orion

Orion er et højt specialiseret bo- og rehabiliteringstilbud for mennesker med svære og komplekse psykiske lidelser, ofte kombineret med rusmiddelproblematikker og voldsomme reaktionsmønstre.

Orion arbejder recoveryorienteret med afsæt i en systemisk og skadesreducerende tilgang. Orions kerneopgave er i tæt samarbejde med beboere og dagbrugere at skabe muligheder for et selvstændigt og meningsfuldt hverdagsliv med størst mulig livskvalitet og selvbestemmelse.

Orion tror på, at mennesker kan udvikle sig og komme sig helt eller delvist, også når livssituationen er kompleks. Derfor møder Orion den enkelte med respekt, nysgerrighed og blik for ressourcer, ønsker og muligheder.

Orion er en del af Den Sociale Virksomhed i Region Hovedstaden, som per 1. januar 2027 bliver en del af Region Østdanmark.

En fælles udviklingsopgave med lokal forankring

Orion skal udvikle og implementere social rusmiddelbehandling og arbejder hen imod godkendelse efter servicelovens § 101. Arbejdet foregår i samarbejde med de to øvrige socialpsykiatriske botilbud i Den Sociale Virksomhed.

Orion udvikler en fælles faglig retning med fokus på motiverende samtaler (MI) og kognitiv adfærdsterapi (KAT), samtidig med at behandlingen skal tilpasses det enkelte tilbud og dets beboere.

Kompetenceudvikling inden for rusmiddelbehandling, psykiatri, MI og KAT tilrettelægges i fællesskab. Begge stillinger får en aktiv rolle i undervisning, erfaringsudveksling og faglig videndeling på tværs af tilbuddene.

Stilling 1: Kvalitets- og udviklingskonsulent til etablering af social rusmiddelbehandling – deltid, 30 timer om ugen – Tidsbegrænset ansættelse i to år med mulighed for forlængelse

Ansøgeren ansættes til en afgrænset udviklings- og implementeringsopgave: at etablere de faglige og organisatoriske rammer for social rusmiddelbehandling på Orion og drive processen frem mod godkendelse efter servicelovens § 101.

Hovedopgaven er at sikre, at behandlingsgrundlag, arbejdsgange, dokumentation og kompetenceudvikling hænger sammen og bliver omsat til praksis. Konsulenten skal skabe struktur og fremdrift i projektet i tæt samarbejde med ledelsen, den faglige praksiskonsulent og medarbejderne.

Kvalitetsarbejde, evaluering og dokumentation indgår som en integreret del af denne konkrete opgave.

Stillingens primære opgaver

• Lede og koordinere projektet frem mod godkendelse til social stofmisbrugsbehandling efter servicelovens § 101, herunder udarbejde ansøgningsmateriale, faglige beskrivelser og dokumentation til Socialtilsynet.
• Sammen med forstanderen udarbejde en implementeringsplan med tydelige mål, milepæle, ansvarsfordeling og opfølgning.
• Beskrive og udvikle behandlingsgrundlaget med afsæt i MI, KAT, recovery og skadesreduktion.
• Udvikle og kvalitetssikre arbejdsgange, procedurer og dokumentationspraksis for rusmiddelbehandlingen.
• Koordinere kompetenceudvikling og bidrage til undervisning og faglige udviklingsforløb.
• Følge implementeringen gennem relevante audits, evalueringer og systematisk kvalitetsopfølgning.
• Sikre overdragelse og forankring af projektets resultater i den daglige drift.
• Bidrage til samarbejde og videndeling på tværs af de tre socialpsykiatriske botilbud.

Krav til den faglige profil

Orion søger gerne en ansøger, der har en relevant social- eller sundhedsfaglig uddannelse, suppleret med relevant videreuddannelse. Ansøgeren kan for eksempel være udviklingssygeplejerske eller socialrådgiver med en kandidat/masteroverbygning.

Orion lægger vægt på, at ansøgeren:

• Har erfaring med rusmiddelbehandling, gerne social rusmiddelbehandling, og en relevant uddannelse eller efteruddannelse inden for området.
• Har solidt kendskab til MI og KAT og kan omsætte metoderne til behandlingsgrundlag og konkrete arbejdsgange.
• Har erfaring med projektledelse, implementering og kvalitetsudvikling.
• Kan udarbejde præcise faglige beskrivelser, procedurer og dokumentation.
• Har kendskab til socialpsykiatri og arbejdet med mennesker med komplekse psykiske lidelser og rusmiddelproblematikker.
• Har indsigt i relevant lovgivning og gerne erfaring med Socialtilsynets kvalitetsmodel og godkendelsesprocesser.
• Kan skabe struktur, fremdrift og følgeskab i en udviklingsproces.
• Har erfaring med undervisning og facilitering af faglige processer.

Stilling 2: Faglig praksiskoordinator – fast fuldtidsstilling – Rusmiddelbehandling, metodevejledning og faglig sparring

Som faglig praksiskoordinator skal ansøgeren være med til at opbygge og forankre den konkrete rusmiddelbehandling på Orion. Praksiskoordinatoren skal have en relevant social- eller sundhedsfaglig uddannelse på minimum bachelorniveau, eksempelvis som pædagog, socialrådgiver, ergoterapeut, fysioterapeut eller sygeplejerske.

Orion lægger vægt på, at ansøgeren har en relevant uddannelse eller efteruddannelse inden for rusmiddelbehandling og stærke kompetencer i MI og KAT. Praksiskoordinatoren arbejder tæt på både beboere, dagbrugere og medarbejdere.

Praksiskoordinatoren gennemfører selv individuelle behandlingsforløb og hjælper medarbejderne med at anvende metoderne gennem konkret vejledning, sidemandsoplæring og fælles refleksion.

Stillingens primære opgaver

• Gennemføre individuelle rusmiddelbehandlingsforløb med beboere og dagbrugere.
• Bidrage til faglige vurderinger, behandlingsplaner, opfølgning og dokumentation.
• Give faglig sparring og metodevejledning til medarbejdere og de to teams i Orion.
• Understøtte anvendelsen af MI og KAT gennem sidemandsoplæring, feedback og fælles faglig refleksion.
• Undervise medarbejdere og facilitere praksisnære læringsforløb.
• Understøtte arbejdet med motivation, skadesreduktion og samspillet mellem psykiske lidelser og rusmiddelbrug.
• Samarbejde med kvalitets- og udviklingskonsulenten om at afprøve og forankre behandlingsmetoder og arbejdsgange.
• Bidrage til undervisning og faglig videndeling på tværs af de tre socialpsykiatriske botilbud.

Krav til den faglige profil

Orion søger en person som:

• Har solid praktisk erfaring med rusmiddelbehandling, gerne social rusmiddelbehandling.
• Har en relevant certificeret uddannelse eller efteruddannelse inden for rusmiddelbehandling.
• Har stærke behandlingsfaglige kompetencer inden for MI og KAT og erfaring med individuelle behandlingsforløb.
• Har kendskab til psykiatri eller socialpsykiatri og arbejdet med mennesker med komplekse dobbeltdiagnoser.
• Kan demonstrere metoderne i praksis og give medarbejderne konkret, anvendelig vejledning.
• Har erfaring med undervisning og faglig formidling.
• Kan skabe tillid og tilpasse behandlingen til den enkeltes ønsker, behov og forudsætninger.
• Arbejder systematisk med behandlingsplaner, dokumentation og opfølgning.

To tydelige ansvarsområder – et tæt samarbejde

Kvalitets- og udviklingskonsulenten leder den tidsafgrænsede etablerings- og implementeringsopgave og sikrer de faglige og organisatoriske rammer. Den faglige praksiskoordinator gennemfører behandling og understøtter den løbende udvikling og forankring af medarbejdernes behandlingsfaglige praksis.

Sammen skal de to stillinger sikre, at behandlingsgrundlag og arbejdsgange fungerer i hverdagen og giver mening for både beboere, dagbrugere og medarbejdere.

Orion opfordrer alle med ovennævnte kvalifikationer, uanset køn, alder og etnisk tilhørsforhold, til at søge.

Hvad tilbyder Orion?

Hos Orion får ansøgeren mulighed for at bringe sin faglighed i spil i et specialiseret socialpsykiatrisk miljø, hvor faglig udvikling har direkte betydning for borgernes hverdag.

Orion tilbyder:

• En central rolle i etableringen af social rusmiddelbehandling på Orion.
• Faglig indflydelse og mulighed for at forme behandlingen og dens forankring i praksis.
• Et tæt samarbejde med ledelse, medarbejdere og faglige samarbejdspartnere.
• Et fagligt fællesskab og fælles kompetenceudvikling på tværs af tre socialpsykiatriske botilbud.
• En arbejdsplads, hvor ordentlighed, nysgerrighed og respekt for forskellige perspektiver er vigtige værdier.

Orion lægger vægt på, at ansøgeren både bidrager med sin faglige viden og har lyst til at lære af andre.

Ansøgning og kontakt

Ansøgere bedes i deres ansøgning beskrive, hvilken stilling de søger, og hvordan deres uddannelse og erfaring kan bidrage til opgaven.

Orion ser frem til at modtage ansøgninger.

Praktiske oplysninger

Arbejdssted: Orion, Københavnsvej 33, 3400 Hillerød.

Stilling 1 – Kvalitets- og udviklingskonsulent: Deltid, 30 timer om ugen. Tidsbegrænset ansættelse i to år med tiltrædelse den 1. januar 2027.

Stilling 2 – Faglig praksiskoordinator: Fast fuldtidsstilling med tiltrædelse den 1. marts 2027.

Ansøgningsfrist: Ansøgningen skal sendes elektronisk via Region Hovedstadens e-rekrutteringssystem senest den 16. november 2026.

Ansættelsessamtalerne afholdes den 24. og 25. november 2026.

Løn- og ansættelsesvilkår for stilling 1 følger overenskomsten Akademikere ansat i regioner med videre (overenskomst 33.01.1).

For stilling 2 gælder overenskomsten for Socialpædagogisk personale ved døgninstitutioner med videre (overenskomst 32.38.1), overenskomsten for socialrådgivere (overenskomst 32.32.1), Ikke-ledende ergoterapeuter, fysioterapeuter og jordemødre (overenskomst 33.21.1) eller Ikke-ledende personale på sundhedskartellets område (overenskomst 32.17.1).

Udover det overenskomstmæssige gives der lokalt tillæg, Oriontillæg. I forbindelse med ansættelse vil der blive indhentet reference og straffeattest.

For yderligere oplysninger kan forstander Dickte Noël Toft kontaktes på telefon 21 13 07 61.

Læs mere om Orion på: www.orion.dk